Inžinierinė Psichologija Darbo apžvalga

Inžinierinė psichologija yra taikomas privatumo laukas, kurio tikslas - tobulinti ir pritaikyti technologijas, įrangą ir darbo aplinką, siekiant pagerinti žmonių elgesį ir gebėjimus. Tai labai susijusi su ergonomikos sritimi - mokslu organizuoti ir kurti dalykus, kad žmonės galėtų juos saugiai ir efektyviai naudoti. Inžinieriniai psichologai yra suinteresuoti suprasti žmogaus elgesio galimybes ir apribojimus bei kurti ir pritaikyti sistemas, kad maksimaliai padidintų šiuos gebėjimus ir išvengtų klaidų.

Istorija

Šis laukas atsirado kaip eksperimentinės psichologijos sritis, kuri I ir II pasaulinių karų metu tapo vis svarbesnė. Šiandien ši sritis žymiai išauga, nes žmonės vis daugiau ir daugiau laiko sąveikauja ir naudojasi technologijomis bei įranga kasdieniame ir darbo gyvenime.

Apžvalga

Užduotys

Kai kurios užduoties, kurias inžinierius psichologas gali atlikti šioje darbo srityje, yra šios:

Darbdaviai

Inžinieriniai psichologai dirba įvairiose srityse. Privatusis sektorius, pvz., Verslas ir korporacijos, yra didžiausia užimtumo sritis. Kiti darbdaviai gali būti kolegijos, universitetai ir vyriausybinės agentūros.

Atlyginimas

Kaip ir daugeliui karjeros, atlyginimai labai skiriasi priklausomai nuo tokių veiksnių kaip išlaikomas laipsnis, darbo patirtis ir darbo sritis. Pradinis atlyginimas svyruoja nuo 48 000 iki 75 367 JAV dolerių. Doktorantų psichologai, dirbantys kaip privatūs konsultantai, nurodo didžiausią uždarbį, vidutiniškai 179 160 JAV dolerių per metus.

"Human Factors" ir "Ergonomikos draugija" (HFES) naujausioje atlyginimo ataskaitoje nurodoma, kad doktorantūros inžinieriaus psichologai vidutiniškai metiniai atlyginimai:

Meistriškumo inžinieriaus psichologams HFES pranešė apie tokius vidutinius metinius atlyginimus:

Mokymo ir ugdymo reikalavimai

Mokymas ir išsilavinimas, reikalingas tapti inžinieriaus psichologu, gali skirtis priklausomai nuo specialybės srities, kurioje jūs nusprendėte dirbti.

Tik keletas pagrindinių specialybių sričių yra žmogaus veiksniai, ergonomika, tinkamumo inžinerija ir žmogaus bei kompiuterio sąveika.

Magistro laipsnis susijusiose srityse paprastai laikomas mažiausiomis norint įstoti į šią sritį, nors galimybės ir atlyginimas dažnai yra daug didesni tiems, kurie turi daktaro laipsnius . Kai kurie universitetai siūlo specialias programas inžinerinės psichologijos srityje. Tokios programos apima kursinius darbus tokiose srityse kaip pažinimas, inžinerija, suvokimas, statistika, tyrimo metodai ir mokymasis.

Darbas Outlook

Kadangi dauguma inžinierių psichologų dirba privačiame sektoriuje, įmonių veiklos rezultatų ir augimo tempai daro didelę įtaką darbo vietų augimui ir paklausai šioje srityje. Tačiau, kadangi korporacijos vis labiau suvokia, kokį vertingą vaidmenį inžinieriaus psichologai gali atlikti projektavimo ir kūrimo procese, kvalifikuotų specialistų paklausa ir toliau auga.